清风拂面“廉”花开——三门峡市清廉机关创建综述

　　作者:本报记者 刘晨宁

　　8月中旬，天高云淡。走进位于市区崤山路西段的国家税务总局三门峡市税务局全面从严治党廉政教育基地，“禹疏廉波 向上向善”八个金色大字镌刻在大厅入口一侧，清风正气扑面而来，“序厅”“黄河党魂”“禹开三门”“中流砥柱”“镜鉴中流”“税廉清波”6个展厅23个板面既是我市税务系统擦亮廉政文化品牌的实绩，更是全市党政机关立足本职、履职尽责，全面开展清廉机关创建新局面的小小缩影。

　　正本清源，方能源远流长。

　　2022年8月，市委印发《关于推进清廉崤函建设的实施意见》;9月，市委市直工委主动承担牵头责任，制定印发《清廉崤函建设清廉机关创建行动工作方案》，吹响了全市党政机关创建清廉机关的号角。

　　一年以来，市委市直工委五措并举，深化行动，推动清廉崤函建设在市直机关率先落地生根：政治引领铸廉。发挥党建工作在清廉机关创建中的引领作用，深化政治机关意识和对党忠诚教育，持续强化党的政治纪律政治规矩学习并加强反馈和考核。完善制度强廉。制定多个具体方案，下发考评标准并开展抽查，配合纪检监察部门开展巡察，组织集中学习和自学，推动市直单位党组织与社区党组织联建共建。活动载体育廉。以党课宣讲、研讨交流、理论征文等形式组织开展丰富多彩的系列主题活动，推动党风廉政建设入脑入心，指导市直机关因地制宜利用机关办公区、党员活动室建设清廉主题阵地，营造处处熏陶、时时提醒的浓厚清廉文化氛围。提升能力保廉。深入实施政治素质提升行动，通过各类专题培训、知识竞答、微视频比赛等方式，引导广大党员干部锤炼党性，提升素质，不断增强大家防风险、迎挑战、抗压能力。典型示范促廉。指导各市直机关把握本单位清廉品牌内涵，培育打造出一批清廉机关示范点，让党员干部学有榜样、行有示范、赶有目标。

　　在创建过程中，各级党政机关实事求是，有针对性地加固惩治腐败的“后墙”，扎牢制度约束的“篱笆”，树立起清廉崤函建设行动中党风、政风、民风的“风向标”，“政治清明、为民清廉、干部清正、生态清新”的清廉机关初步建成，一批成效显著、亮点纷呈的清廉机关建设示范点争先涌现：

　　国家税务总局三门峡市税务局全面从严治党廉政教育基地已成为市级廉政文化品牌。该局突出基地“禹疏廉波·向上向善”“清风豫税·青廉同行”核心理念，擦亮叫响“砥柱中流”廉政文化品牌，扎实推进融清廉制度、清廉活动、清廉成果为一体的阵地建设，已接受系统内外69批7500多人次接受廉政警示教育。

　　市住建局牢牢守住发展基本盘和民生底线，四步“廉”动，探索形成“法治住建+清风住建+诚信住建+效能住建”高质量发展的创新模式，同时深入推进“放管服”改革和工程建设项目审批制度改革，完成25项优化提升任务，全市工改系统已实现6个县(市、区)全覆盖，全市住建系统服务规范、风气清朗、体系完善、环境优良。

　　“一窗受理，闭环管理”体制是市公共资源交易中心推动创新发展与清廉机关创建深度融合的成功实践。该中心交易业务由单个科室“一管到底”变为“项目受理一口对外、内部流程闭环运行、任务依序随机分配的一站式管理”。今年4月，该中心“公共资源交易标准化”试点项目成为省内目前唯一获批国家标准化立项的地市级项目。2022年以来，全市交易活动“零投诉”，工作人员违纪违法“零发生”。

　　将党建工作和清廉机关创建融合推进是三门峡经济开发区机关党委的特色创新之举。该区机关党委创新实施“四举措五抓手六规范”工作法，结合实际创新机关党建“两积分两推进”自选载体、“三联三促三个一”工作抓手、“一融二评三联四提五推进”机关党建工作法，着力提升“软实力”，有力推动区域经济社会事业高质量发展。

　　渑池县人民检察院持续巩固拓展党史学习教育和政法队伍教育整顿成果，以政治建设为统领、组织建设为基础、机制建设作保障、文化建设注活力，深入推进清廉检察机关建设，营造风清气正的检察生态。该院先后获得全国检察宣传先进单位、全国检察机关文明接待室、全国一级规范化检察室、省级精神文明单位标兵、全省先进基层检察院、基层工会规范化建设示范点等荣誉。

　　“勤廉并重”是陕州区人力资源和社会保障局的创建总目标。该局通过思想筑廉、政治育廉、作风强廉、文化润廉、监督促廉及家风正廉“六廉”建设，持续提升机关干部崇清尚廉思想认知，引导党员干部以思想清醒保证行动坚定，以清风正气涵养良好政治生态，强力打造清廉人社品牌。

　　其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。

　　清廉机关建设是纵深推进全面从严治党的重要载体，在各级党政机关示范引领下，崤函大地廉洁之花处处盛放，政治生态持续优化、清廉文化深入人心、机关环境正气充盈，为助推经济社会高质量发展，提升人民群众幸福感、获得感、满意度营造出风清气正的良好环境。