卢氏县：抓好农村实用人才队伍建设

来源：　发布日期：2017-03-23　　　打印

　　本报讯今年，卢氏县紧紧围绕脱贫攻坚一号工程，树立“人才是第一生产力”理念，着眼促进农村发展，创新农村实用人才选拔、培养、评价、激励机制，充分发挥实用人才在引领经济发展、完成脱贫攻坚任务方面的示范带动作用。

　　畅通渠道，不拘一格选人才。以生产能手、经营人才、能工巧匠为重点，通过个人自荐、农业部门推荐等方式，选拔了300余名实用技能强、新型产业发展好的“土专家”“田秀才”，作为脱贫攻坚示范户，重点培树。

　　精准培训，多措并举育人才。围绕产业扶贫实际，采取发放明白纸、专家现场授课等方式，举办食用菌养殖、烟叶种植、农副产品加工、生态农业种植等各类培训班200余期，为每个贫困村培养示范户3到5户，扩大了技能培训覆盖面。

　　科学评价，优化环境聚人才。完善评价机制，对贡献较大的农村实用人才，经过村推荐、乡复核、县考评，纳入县级“农村实用人才库”；对贡献突出的技能人才，积极推荐到市级“农村优秀实用人才库”，目前，命名县级优秀实用人才126名、市级43名。

　　强化激励，多元扶持用人才。健全激励机制，对政治觉悟高、组织能力强、群众公认的实用人才优先推荐入党，特别优秀的选拔为村两委班子成员。今年以来，推荐为村干部的26人，列为村后备干部的103人，推荐为市县“两代表一委员”34人、农民专业合作社负责人13人。（李伟波）

( 编辑：ljx )