我市今年计划招收225名特岗教师

 

　　我市今年招聘的225名特岗教师具体名额分配为：渑池县25名（全部为初中教师）、卢氏县90名（40名初中教师、50名小学教师）、义马市30名（3名初中教师、27名小学教师）、灵宝市80名（30名初中教师、50名小学教师）。

 

　　据了解，此次招聘对象为全日制普通高校应、往届本科及以上毕业生；全日制普通高校师范类专业应、往届专科毕业生；上述招聘对象均要求具备教师资格证书，且年龄在30周岁以下（1988年7月1日后出生）。按照规定，特岗教师服务期为3年，聘用期间执行国家统一的工资制度和标准，并享受相应的社会保障待遇。中央财政和省级财政对特岗教师工资性补助标准为年人均3.16万元。特岗教师年收入水平原则上不低于当地同等条件公办教师年收入水平。特岗教师的档案、户口等管理工作按照相关规定执行。特岗教师服务期满后，经考核合格且愿意留任的，在核定的教职工编制总额内办理入编手续，享受当地教师同等待遇。对重新择业的特岗教师，设岗县（市）为其重新选择工作岗位提供方便条件和必要的帮助。

 

　　根据安排，今年招聘报名仍采用网络方式进行，报名时间为7月30日至8月5日，网报地址为河南省特岗教师招聘网站（http://tgzp.haedu.gov.cn/）；特岗教师招聘不收取报名考务费；经资格初审合格的考生，于8月9日至10日登录招聘网站打印本人准考证；笔试时间为8月12日上午9时至11时；笔试成绩将于8月20日对社会公布；面试时间为8月24日至26日。

 

　　“需要特别注意的是，今年起，我省对特岗教师招聘政策进行了调整。”市教育局相关负责人表示，具体调整如下：首先，所有报考河南省特岗教师的毕业生在符合学历要求的前提下，都应具备教师资格证书。体育、音乐、美术、心理健康教育学科岗位，要求考生所持有的教师资格证书学科与申请服务岗位学科一致。为加强贫困边远地区音乐、美术薄弱学科的师资补充，允许持有幼儿园教师资格证书的毕业生报考音乐、美术学科岗位。其次，从今年起，新招聘的特岗教师所持教师资格证书与实际录用的岗位不一致的，需要在3年服务期内考取相应的教师资格证书，服务期满时才能办理入编手续。再次，为加强农村学校心理健康教育，从今年起特岗教师招聘增设心理健康教育岗位，首次招聘教师49名，要求报考的毕业生具备相应的教师资格证书。（记者李博）